導(dǎo)讀：很多公司為了配合“新冠疫情”的防控，將員工的辦公地點(diǎn)改為在家辦公，若在家辦公受傷了，能否算成工傷？工傷又是如何界定的？看在明律師上線正義網(wǎng)法律答“疫”公益平臺(tái)，為大家免費(fèi)解答。原創(chuàng)實(shí)務(wù)文章，歡迎分享朋友圈！轉(zhuǎn)載請(qǐng)聯(lián)系授權(quán)！
作者丨陳福文?? 北京在明律師事務(wù)所
No.1炒熱豆腐：疫情期間，單位要求在家辦公，我在家起身拿文件時(shí)滑倒摔傷了，想問(wèn)這種情況算工傷嗎？

北京在明律師事務(wù)所律師陳福文：
疫情期間，在家辦公時(shí)摔傷是否能認(rèn)定成工傷呢？我們首先來(lái)看一下法律法規(guī)是如何規(guī)定的。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定了六種應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的；

《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條、第十五條關(guān)于工傷認(rèn)定三要素，即“工作原因”、“工作場(chǎng)所”和“工作時(shí)間”規(guī)定需要在具體案件中綜合判斷和準(zhǔn)確適用。關(guān)于工傷認(rèn)定的“三工”要素中，工作原因是核心要件，是認(rèn)定工傷的充分條件。即使不在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所，但只要是工作原因，也應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

綜上，網(wǎng)友的情況符合“在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害”的情況。首先，從受傷地點(diǎn)來(lái)講，通過(guò)問(wèn)題我們了解到單位要求網(wǎng)友在家辦公，家里也就是單位指定的工作地點(diǎn)。其次，網(wǎng)友是因?yàn)槠鹕砟梦募r(shí)受傷，也符合法律規(guī)定的因工作原因受傷的條件。

因此，疫情期間在家辦公時(shí)摔傷能認(rèn)定成工傷。當(dāng)事人可以要求單位為其申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇，如果工傷保險(xiǎn)部門拒絕給予工傷保險(xiǎn)待遇的話，當(dāng)事人可以提起行政訴訟。

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